【ノックは3回・お辞儀の角度まで】日本の面接は奴隷の採用試験?→様々な意見が寄せられる 2018-01-07 ジャンル:その他 Twitter Facebook LINE はてブ 採用試験、こんなのおかしい!? ノックは3回・お辞儀の角度まで。 日本の面接は奴隷の採用試験?→様々な意見が寄せられる ・入室のノックは3回・入室時は30度、退室時は45度でお辞儀・服はリクルートスーツ白シャツ黒靴で統一などの奇怪な日本の面接ルールが海外ニュースで紹介されてる。「仕事の能力に関係ない。何を評価したいのか」「奴隷の採用試験?」「中世の面接?」仰る通りですとしか返し様がない反応ばかり https://t.co/gRlOvOiMyo — あまん (@buddhobhagavan) 2018年1月6日 その動画がこちら Here are the rules you need to know for a job interview in Japan https://t.co/wCSHM4kWqU pic.twitter.com/lTMrXkkWsT — Bloomberg (@business) 2018年1月1日 「無駄でしかない」・「ある程度は必要かなとも思う」 海外ではどんな採用試験をするんだろう?受けたことある人教えてクレメンス — とーや (@k_toya00) 2018年1月6日 ブラジルとアメリカで受けましたが、基本的に雑談でしたよ。アメリカではコーヒーショップ、ブラジルでは旅行代理店でしたが、経歴やスキル云々は2割、家族構成や休日の過ごし方、趣味8割でした。 — 体育座の聖闘士 (@saint_taiikuza) 2018年1月6日 いやほんとそれな。ドアを開ける時も閉めるときも両手だとかどのタイミングで名乗るとかくだらないこと多すぎ。 https://t.co/2b3zC8zkUr — 8町 (@hinuyoshi) 2018年1月6日 これ会社側のルールというより、無難を突き詰めた学生側が決めていったルールだと思っている。 https://t.co/me1VtllAY0 — aquioアキオ 時間旅行社 (@TimeTravelAg) 2018年1月6日 変な決まり事ばっかり。学生の頃からみんなお揃いで群れてないと不安な民族だからね。仕方ないね。日本は便利だけど日本人と接するのは疲れる。 https://t.co/qktVLJTeaX — macaron (@macaron_pattra) 2018年1月6日 そこだけを取り上げて明文化すると気違い沙汰に見えるだろうが、アメリカの会社訪問でもドレスコード・言葉遣い・第一印象を決めるマナーの数々は普通に多いんだけどな。職場が高級になればなおさら。マナーを無視して自由に振る舞えるのは一流大主席クラスじゃなきゃ無理よ。 https://t.co/ynOFE6xuQo — 擲弾兵 (@tekidanhei) 2018年1月6日 これが海外の人が言う「日本人は律儀」じゃないの? https://t.co/KFxJKe4D5O — けゑご (@kyorochan68) 2018年1月7日 全くである。 意味がない、。 履歴書も、。なぜボールペンで書かせたがる、。パソコンで作らせろ、。 字の汚さでいい人材失いたいのか、?、 と言いたい、笑笑 https://t.co/m0LOHirTxZ — サカリョ (@vision0527) 2018年1月6日 確かねー歩き方と腕の振り方かかとの付け方もあるんだよな・・・ で?それ仕事の能力とどう関係あんの?て言われると全く関係無いので正直ムダなんだよね https://t.co/H6IrDPqrnQ — ブル様 (@burumun_262) 2018年1月6日 やっぱり奴隷採用試験に見えるよな就活のために髪の毛黒く染め直したりしてるの見るたびに思うけど https://t.co/CRGk2qLFd7 — 岡田匡平 (@companydirecter) 2018年1月6日 Facebookでシェア Twitterでシェア