Excelマクロで書類作成とか効率化すると「本当に大丈夫なの？機械的にやることでミス増えない？」って言ってくる人いますけど、今まで「作成」に費やしてた時間を「確認」に使えるようになるから、ミスは減るよと伝えたい。

— えも＠SES社長【正社員募集中】関東、大阪、名古屋、福岡 (@SES48740815) January 16, 2023

うちのえらいひと、「マニュアルの整備が進んだ結果、若手が自分で考える力が弱くなっている」などと言い出しているらしく、マニュアルを整備したのはなんのためだ？え？？複雑怪奇かつ時代遅れで効率の悪い数々の業務を何とか的確に進めやすくするためだろうが？？？という気持ちに溢れている

— 虻✈️C101ありがとうございました (@abu0705) January 25, 2018

日本上司が「台湾の従業員は仕事が残っていても定時に帰ってしまうのでヤル気がない」って社内報告してたけど、普通に考えて意味不明すぎ。定時になったら帰宅するのが普通の労働でしょう。日本ではこういう奇怪な考えが標準だから、いつまでたっても労働環境は悪いままだし効率が上がらない。

— 台湾の牛肉麺好き (@glade_c_sh) June 5, 2018

「非効率なおっさんVS合理的な若者」というのが一般的なイメージでおっさんディスする傾向多いけど、「超激務が当たり前だったから経験値がバリバリあるおっさんVS各種コンプラに守られすぎて実践経験積めない若者」というのもまたあるよね。

— しゅんたろ (@overman0313) July 17, 2022

「今の農家は楽ばっかしようとしてる。」
と言われました。

楽　す　る　こ　と　ば　っ　か　考　え　て　ま　す　け　ど　？

楽することに価値がないとでも思ってんのかい？
楽になる＝効率が上がる＝時間的余裕ができる＝次の一手を踏み出せる
という好循環になるって少し考えりゃわかるやろ。

— ぬるまゆ★都城の農家 (@nurumamiyakonjo) March 22, 2021

最近は残業めっちゃ規制されてるせいで残業はさせないけど仕事は減らさないし人も増やさないし効率化もせずに現場に「もっとがんばれ」と言うだけのハリボテホワイト企業増えてる気がするんだけどそういう企業の呼び名ないんですか…？（身の回りで数件観測）

— 夏目葉太（なつよ）育休中 (@infragirl755) March 14, 2021

何度か言ってるけど日本のブラック企業がなくならない要因のひとつは、経営者側が無能なんじゃなくて働いてる側がブラック企業を望んでるからでしょ。楽をするのはサボり、自動化は甘え、効率化はズル、仕事はつらくなければならないという考えでお互いを攻撃している感じ。

— Kazuya Gokita (@kazoo04) July 6, 2017

最近、打合せの時は庁内・庁外問わず、ノートパソコンでメモを取るように変え、非常に業務効率が上がったのですが、課長より、「庁外の方との打合せの時にノートパソコンを使うのは失礼」と注意されました。
ブラインドタッチで相手の目を見て話をしているのですが、やはり失礼になるんですかね？

— 関西で働く地方公務員 (@blackdog_public) March 2, 2022