20年以上の話。某銀行担当者が
「俺たちが働いているんだから、朝3時に来い」
という。保守対応時間外。
社長に相談すると、
「そんな無茶な要求は聞かなくて良い。おまえは喧嘩してこい。その後、俺が謝りに行くから」
と言われた。社長カッコいい
#IT業界イイ現場オブザイヤー2017

— Makoto™はぐメタ⚽️ミラニスタ (@LoneMetalSlimeZ) 2017年12月4日

#IT業界イイ現場オブザイヤー2017
「子供が荒ぶっているので保育園に送れません。会社も遅れます」
上司A「わかりました（４歳児持ち）」
上司B「あれはつらい、参ったを言わせてくれぬ（５歳児持ち）」
上司C「うちの子も将来ああなるのか（０歳児持ち）」
子供氏「ぎょえぴぃぃぃぃ！！」

— 瀬宮新@寿司相談役-|- (@shin_semiya) 2017年12月4日

ぼく「新しいツール導入して見たいんですけど」
上司「いいよ、試してみよう」
後日
上司「あのツールいいね、他の担当にも広めよう」

色々気軽に試させてくれて、認めてくれるからモチベーション上がりまくり。

#IT業界イイ現場オブザイヤー2017

— さと (@Nyaau67Jjx183vg) 2017年12月4日

#IT業界イイ現場オブザイヤー2017 新卒の私に副社長が言ったセリフ 「君は1日の8時間をこの会社に売り渡した。 だからその期間中はしっかり働いてくれると期待している。 だがその8時間を1分でも過ぎたら…この扉を出て家に帰り、ゲームして寝ろ。 明日じゃダメな問題などない。」

— 剣崎　宗二@ゲーム製作中 (@EYN_kenzaki) 2017年12月3日

上司｢このツール開発やってみない？｣
私｢この言語全く経験ありませんが･･･頑張ります！｣
～終業後～
私｢すみません。中々進みませんでした。｣

上司｢いいんです。前向きで頑張る気持ちが嬉しいから。何があっても私がいます｣

猛勉強して即完成させた#IT業界イイ現場オブザイヤー2017

— 飛鳥@ねぎ (@AskNegi121) 2017年12月4日

上司「俺がお前くらいの時はもっと苦労してたんだぞ」
ぼく「やっぱりそんなもんですかね」
上司「馬鹿みたいだよな？今なら絶対しないわ」

思考が古臭い人いないってだけでも楽よね#IT業界イイ現場オブザイヤー2017

— ドリラー (@phantasm_drl) 2017年12月4日

社長「なぜ君はマルチディスプレイで作業してるんだ？」
私「比較作業で効率がいいからです。噂では作業効率1.4倍向上するとか。数万の投資で1.4倍ですよ！（マルチディスプレイの効用をプレゼン）」
→即現場にマルチディスプレイ追加導入#IT業界イイ現場オブザイヤー2017

— 皆はこう呼んだ、sim＠ぃぁぃぁ怪獣惑星 (@sim_38) 2017年12月2日

僕「実は小説家目指してて」
上司「いいね」
僕「だからプライベートの時間確保してそっちのために使いたいです」
上司「じゃあ必ず定時に帰りなさい。ただし仕事を蔑ろにするんじゃなくて、定時に帰るためにどう生産性を上げるかを考えて」#IT業界イイ現場オブザイヤー2017

— 綾部卓悦 (@Takuetsu_Ayabe) 2017年12月4日

#IT業界イイ現場オブザイヤー2017

大きい障害を引き起こして落ち込んでたある日。

部長「失敗するってことは、それだけ仕事をしてるってことだ。だから失敗してもいい。頭ならいくらでも下げてやる。それでお前が成長したら、それでいいんだよ」

イケメンすぎて泣く。

— 干物＠風紋 (@lipliple) 2017年12月2日